日本央行与企业的同步异常
不仅如此，安倍首相还频繁地口头干涉企业经营，发出“还不快涨工资”“快增加设备投资”等指示。最近，就连日本央行总裁黑田东彦也亦步亦趋。2015年1月，黑田总裁出席了劳动工会中央组织暨联盟的新年会。央行总裁出席联盟的庆典活动是个异例。一个解读是为了实现2%的物价上调目标，在春斗（劳资协议）中营造涨薪的氛围。联盟也表示了在春斗中，将会要求超过2%的基础工资的涨幅。经团连会长榊原定征也首次出席了新年会，并表示“为薪金上调作最大的努力”。首相发号施令，央行、经济团体和劳动工会竟如此地步调一致，紧跟响应，真乃前所未闻。如今的日本的的确确呈现了“极权主义计划经济”的模式。
不过，由于经团连的企业员工或加入联盟的工会成员，在日本非常少。因此即便假设这些人的薪金都有所上调，但从整体来看，还是有大部分人的薪金原封不动。此外，联盟的核心工会之一是自治劳动工会，即公务员（地方自治体的职员等）。调高他们的薪金，那就要花费更多的税金。这就如同章鱼专食自己的脚，所谓的增长战略完全不具意义。
由于修正了运营方式，即使养老公积金管理运用独立行政法人（GPIF）将资金投入股市，拉升了股市行情，但由于日本人一般不炒股，因股价上扬而受惠的人还是相当有限。实际上大部分国民与政府宣传的股价高或奖金高非但没有关系，反而确实感到由于消费税上调或日元贬值带来的食品涨价等，陷入了只能靠储蓄来补贴生活的窘态。这也就是说，安倍政权把个人或企业当作机器人，然后事无大小地横加干涉，把他们朝自己希望的方向上引导。这就造成了对现实毫不知情的政治家和官僚们总是居高临下地发号施令，因此他们脱离老百姓的实际经济状况，也是理所当然的。
面对这样的事态，为什么媒体不出来加以批判？而只报道来自官方的消息？对此我无法理解。但愿日本不会有一天落入进退两难的境地。